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Betriebliches Eingliederungsmanagement

Beteiligte

Die Wiedereingliederung in einen Betrieb ist in der Regel am erfolgreichsten, wenn alle Beteiligten mitwirken. Wichtig ist zudem, die Maßnahmen auf den konkreten Betrieb abzustimmen. Mehr: Beteiligte …

Wie funktioniert Betriebliches Eingliederungsmanagement?

Wenn Sie innerhalb eines Jahres länger als sechs Wochen krank sind, egal ob am Stück oder in mehreren Zeiträumen, kommt Ihre Arbeitgeberin oder Ihr Arbeitgeber auf Sie zu. Sie oder er bespricht mit Ihnen, wie man den Wiedereinstieg für Sie erleichtern kann und informiert Sie über das Betriebliche Eingliederungsmanagement. Mehr: Wie funktioniert Betriebliches Eingliederungsmanagement? …

Konkrete Maßnahmen im Rahmen des BEM

Die konkreten Maßnahmen zur betrieblichen Wiedereingliederung können sehr vielfältig sein. Sie reichen von der medizinischen Rehabilitation oder einer stufenweisen Wiedereingliederung und der Anpassung der Arbeitsstätte bis hin zu Weiterbildung und Umschulung. Mehr: Konkrete Maßnahmen im Rahmen des BEM …

Wissenswertes für Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber

Auf den ersten Blick sehen viele Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber im Betrieblichen Eingliederungsmanagement mehr Bürokratie, personellen Aufwand und Kosten. Den Betrieben entstehen mit dem Betrieblichen Eingliederungsmanagement erhebliche Vorteile. Mehr: Wissenswertes für Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber …

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